Пенсия в России, как правило, состоит из двух частей: базовой и страховой. Чтобы получить эти виды пенсий, человек должен иметь определённый трудовой стаж и взносы в пенсионный фонд. В случае, если человек никогда не работал и не делал взносов в пенсионный фонд, ситуация будет выглядеть следующим образом:
1. Базовая часть пенсии (государственная пенсия)
В России существует государственная пенсия для граждан, не имеющих трудового стажа, которая выплачивается независимо от того, работал ли человек или нет. Это называется государственная социальная пенсия. Она предоставляется на основе:
Возрастного критерия: для женщин — 55 лет, для мужчин — 60 лет (но в ближайшие годы планируется повышение пенсионного возраста).
Отсутствие трудового стажа: человек не должен иметь накоплений или взносов в пенсионный фонд.
Размер социальной пенсии рассчитывается исходя из прожиточного минимума в регионе, в котором человек проживает, и его уровня. Социальная пенсия, как правило, ниже, чем трудовая пенсия, и может варьироваться в зависимости от региона.
Примерный размер такой пенсии на 2025 год может колебаться от 8000 до 12 000 рублей в месяц, в зависимости от региона и уровня прожиточного минимума в данном месте. Важно заметить, что эта сумма периодически индексируется государством.
2. Страховая часть пенсии (пенсия по старости)
Страховая пенсия выплачивается тем гражданам, которые работали и делали взносы в пенсионный фонд в течение своей трудовой жизни. Если человек никогда не работал, то у него нет страховых взносов, а значит, и нет накоплений для формирования страховой части пенсии.
Для формирования страховой пенсии необходимы следующие условия:
Наличие трудового стажа (не менее 15 лет на 2025 год).
Наличие страховых взносов, которые перечисляются работодателями (или самим человеком, если он является индивидуальным предпринимателем или работает по контракту).
Если человек никогда не работал, то его пенсия по старости будет состоять только из базовой части, а страховую часть ему, скорее всего, не назначат. Это означает, что такая пенсия будет гораздо меньше, чем пенсия тех, кто работал и накопил средства на счёте в ПФР.
3. Что можно сделать для увеличения пенсии?
Есть несколько вариантов, которые помогут людям без трудового стажа или без накоплений увеличить размер своей пенсии:
Добровольные взносы в Пенсионный фонд: можно стать плательщиком взносов в Пенсионный фонд добровольно. Например, если человек официально не работает, но хочет получать пенсию выше минимального уровня, он может оплачивать взносы как индивидуальный предприниматель или через специальную программу для добровольных взносов.
Индивидуальный пенсионный план: можно оформить индивидуальный пенсионный план в частных страховых компаниях или пенсионных фондах. Это частное накопление на старость, которое будет выплачиваться дополнительно к государственной пенсии.
Если человек делает такие взносы, то у него будет накапливаться накопительная часть пенсии, и в случае, если она будет достаточной, он сможет получить дополнительные выплаты при достижении пенсионного возраста.
4. Особенности получения пенсии для лиц, не имеющих трудового стажа
Если человек не имеет трудового стажа, но он является инвалидом, инвалидность может также повлиять на размер пенсии. Для инвалидов существует отдельная категория пенсий, и в случае признания инвалидности будет назначаться социальная пенсия, которая может быть несколько выше, чем стандартная.
Кроме того, если у человека есть какие-либо родственники (например, дети), то могут быть предусмотрены дополнительные выплаты через программы социальной помощи. Такие выплаты могут зависеть от региона, но это чаще относится к помощи на уровне местных властей, а не федеральной.
5. Выводы
Если человек никогда не работал, его пенсия будет минимальной и, скорее всего, ограничится только социальной пенсией. Она не будет зависеть от личных накоплений, а скорее от стандартного прожиточного минимума, установленного в его регионе. Чтобы повысить размер пенсии в будущем, человеку стоит начать делать добровольные взносы в Пенсионный фонд или участвовать в других накопительных программах.
Очень важно, чтобы человек хотя бы в какой-то момент своей жизни начал работать официально и делать отчисления в Пенсионный фонд — это откроет ему доступ к страховой части пенсии и даст возможность накапливать средства для будущего.
