Написание заявления на повышение заработной платы — это важный шаг, который требует взвешенного подхода, правильной аргументации и соблюдения делового этикета. Вот подробное руководство с шаблоном и примерами, которые помогут тебе грамотно составить такое заявление.
🔹 Общие рекомендации перед написанием
Выбери подходящий момент. Лучше писать заявление после успешно завершённого проекта, повышения квалификации или при увеличении объёма работы.
Оцени ситуацию в компании. Убедись, что в организации есть финансовая возможность рассматривать такие вопросы.
Подготовь обоснования. Аргументы могут включать:
Повышение квалификации.
Расширение обязанностей.
Успешное выполнение проектов.
Рыночные данные о зарплатах на аналогичных позициях.
Количество лет в компании и трудовая лояльность.
Соблюдай деловой стиль. Язык должен быть уважительным, чётким и без излишнего давления.
🔹 Структура заявления
Заявление может быть написано на бумаге или в электронном виде (в зависимости от принятой практики в компании). Структура следующая:
Шапка (если в бумажном виде):
Кому адресовано (директору, начальнику отдела, ФИО).
От кого (твоя должность, ФИО).
Название документа:
ЗаявлениеТекст заявления.
Дата и подпись.
🔹 Пример заявления (универсальный)
🔹 Пример заявления в неформальном (но всё ещё деловом) стиле — для e-mail
🔹 Советы по подаче и последующим шагам
Обсуди с руководителем лично, если позволяет формат. Заявление можно использовать как опору для разговора.
Будь готов к диалогу, компромиссам или отсрочке повышения.
Если не последует положительного решения — попроси объяснение и рекомендации, что нужно сделать, чтобы повысить зарплату в будущем.
Хочешь — я могу помочь адаптировать шаблон под твою профессию или ситуацию. Напиши, чем именно ты занимаешься и какие у тебя достижения — и я составлю заявление под тебя.