Сопроводительное письмо — это ваша возможность показать, почему вы идеально подходите для этой должности, выделить ваши сильные стороны и интерес к компании, а также продемонстрировать вашу мотивацию. Чем более персонализированным и искренним будет ваше письмо, тем выше шанс произвести хорошее впечатление.
Вот несколько ключевых элементов, которые стоит включить в сопроводительное письмо:
1. Заголовок письма
Если вы отправляете письмо через электронную почту, в теме письма должно быть указано, к какой вакансии вы откликаетесь, а также ваше имя. Пример:
Заявка на вакансию маркетолога. Иван Иванов.
Если вы прикрепляете письмо к онлайн-заявке через сайт компании, обычно в форме уже будет соответствующее поле для заголовка.
2. Приветствие
Используйте персонализированное обращение, если это возможно. Например:
Уважаемый(ая) [Имя/Фамилия]
Добрый день, [Имя]!
Если имя контактного лица неизвестно, можно использовать более общее приветствие:
Уважаемые коллеги
Добрый день!
3. Вступление: Зачем вы пишете?
Начало письма должно быть кратким, ясным и целенаправленным. Укажите, на какую вакансию вы откликаетесь, откуда узнали о вакансии и кратко расскажите, почему вам интересна эта позиция. Это сразу настроит работодателя на позитивный лад.
Пример:
Меня заинтересовала вакансия [название должности], размещенная на вашем сайте/на платформе [название ресурса]. Я был(а) впечатлен(а) вашим подходом к [описание интересующих аспектов деятельности компании], и уверен(а), что мой опыт и навыки могут быть полезны в вашей команде.
4. Основная часть: Почему вы подходите для этой должности?
Это самая важная часть письма, где вам нужно подробно рассказать о своем опыте и достижениях, которые имеют отношение к вакансии. Основные моменты:
Опыт: Сопоставьте свои профессиональные достижения с требованиями вакансии. Укажите ключевые навыки и проекты, которые напрямую соответствуют должностным обязанностям.
Пример:
В моей последней должности в компании [название компании] я успешно работал(а) над [описание конкретных задач], что позволило достичь [конкретные результаты или достижения]. Я уверен(а), что могу применить эти навыки для решения аналогичных задач в вашей компании.
Навыки: Расскажите о навыках, которые вас выделяют среди других кандидатов и которые могут быть полезны компании. Не забудьте подчеркнуть, если у вас есть опыт работы с определенными инструментами или технологиями, которые указаны в описании вакансии.
Пример:
Я обладаю опытом работы с [инструментами/системами], что позволяет мне эффективно [указать, что именно вы делаете с этим инструментом].
Ценности компании: Покажите, что вы заинтересованы именно в этой компании, а не в любой другой. Изучите миссию, ценности и проекты компании, и введите это в контекст вашего письма.
Пример:
Меня привлекает ваш подход к [упомянуть аспекты, которые вас интересуют, например, инновации, устойчивое развитие, корпоративная культура], и я стремлюсь развиваться в компании, которая ставит перед собой амбициозные цели и ценит творчество и командную работу.
5. Заключение: Почему вы хотите работать в этой компании?
Завершающая часть письма должна подчеркнуть вашу мотивацию и желание внести свой вклад в развитие компании. Здесь можно кратко упомянуть, как вы видите себя в этой должности и что готовы предложить.
Пример:
Я уверен(а), что смогу внести ценный вклад в [название компании], используя свой опыт и стремление к профессиональному росту. С нетерпением жду возможности обсудить, как могу помочь вам достичь [упомянуть цели компании или задачи, которые стоят перед ней].
6. Призыв к действию
Закончите письмо с вежливым и уверенным призывом к действию. Вы можете предложить встретиться на собеседовании или задать дополнительные вопросы.
Пример:
Буду рад(а) возможности подробнее обсудить мой опыт на интервью. Спасибо за внимание к моей кандидатуре. Жду вашего ответа.
7. Заключение и подпись
Завершите письмо формальной, но дружелюбной фразой и подпишитесь своим именем. Пример:
С уважением,
Иван Иванов
Если вы прикладываете резюме, не забудьте об этом упомянуть в конце письма. Пример:
В приложении — мое резюме для ознакомления.
Пример полного сопроводительного письма:
Тема: Заявка на вакансию маркетолога. Иван Иванов.
Уважаемый(ая) [Имя]!
Меня заинтересовала вакансия маркетолога, размещенная на вашем сайте. Я был(а) впечатлен(а) вашим подходом к продвижению брендов и уверен(а), что мой опыт и знания помогут достичь ваших целей.
В своей предыдущей роли в компании [название компании] я успешно занимался(ась) разработкой и внедрением маркетинговых стратегий, что позволило увеличить продажи на [вставьте %] в течение [вставьте время]. Я использую такие инструменты, как [название инструментов или технологий], что позволяет мне быстро анализировать рынок и адаптировать стратегии к его изменениям.
Ваша компания, с её ориентацией на [упомянуть ценности компании], привлекает меня своим стремлением к инновациям и качественному подходу к развитию. Я убежден(а), что смогу внести свой вклад в ваш успех, применив свои навыки в продвижении продуктов и брендов.
Буду рад(а) возможности обсудить, как мой опыт может быть полезен вашей команде. Спасибо за внимание к моей кандидатуре. Жду вашего ответа.
С уважением,
Иван Иванов
(Контактная информация)
Общие рекомендации:
Персонализируйте письмо: Если знаете имя рекрутера или менеджера по подбору персонала, обязательно используйте его в письме.
Будьте краткими: Письмо должно быть не более 1 страницы.
Используйте профессиональный стиль: Избегайте слишком неформальных выражений.
Не копируйте стандартные фразы: Письмо должно быть уникальным, отражать ваш стиль и подход.
Это письмо можно адаптировать под любые вакансии. Главное — сделать его искренним и персонализированным, чтобы оно выглядело не как шаблон, а как ваш личный отклик.
